新學期、新征程、新期盼。近日，國際商學院在知新樓一樓東配召開全體教師會議，青島黃海學院副校長兼國際商學院院長梁忠環、國際商學院常務副院長孫在福、院長助理齊曉明、劉奕蔓、劉政義、李燕、王瑞峰以及全體教師參與會議，由辦公室主任王佳璇主持。回首過去，展望未來，為迎接新學期做好充分準備。

國際商學院常務副院長孫在福，就學院的基本情況做了介紹。回顧上半年工作進展，講解了師資隊伍建設情況、教學工作情況、科研情況、學生培養情況。

在師資隊伍建設方面，注重優質人才引進，積極組織老師們參與青年教師講課比賽；教學上，堅持內部教學質量監控，形成總結、反饋、整改的閉環管理。實地考察青島誠通新能源供應鏈有限公司等企業，積極組織學生“互聯網+”大賽，并獲得優異成績；科研上，完善激勵措施，搭建高水平科研平臺，探索科研申報“預申預審”常態化機制，以系部為單位開展各類學術交流；學生培養上，加強輔導員隊伍建設，重視輔導員自身能力提升，引導輔導員們積極參與輔導員大賽，為做好學生工作做好充分準備。積極組織學生參加各類活動，共舉辦活動上百項，活動涵蓋體育賽事、學習交流、安全演練，服務表彰等多個方面。學生黨支部組建“筑夢財經團”暑期實踐三下鄉支教活動，入選2022年“推普助力鄉村振興”全國大中專學生暑期社會實踐志愿服務活動。

針對上學期的工作總結，發現問題并在新學期進行整改，孫院長進一步提出了下學期的工作重點。加強思想政治建設，健全完善常態化學習機制，推進支部“雙帶頭人”工作，建立樣板支部，學院干部聯系學生制度；加強師資隊伍建設，完成人才培育機制；完善日常教學規范，探索學分制下“工作室+微學習”人才培養實踐，廣開渠道、合作改革、合作建設與人才培養相配套的內外部條件，建設產業學院；科研上加大科研培訓力度，進一步發揮現有教授、博士的積極性。

副校長梁忠環，對學院的工作做出了重要指示，并提出了進一步的規劃，希望全體教師們共同努力，為學院的發展做出自己的貢獻。梁忠環校長特別強調人才培養，致力于融入區域、根植產業、服務社會、促進發展的1234應用型人才培養體系，1個目標、2個重點、3大體系、4文化育人。促進學院建立“學院+產業園”融合機制、“工作室制”、“項目化”，提高了人才培養與產業發展的適應性。

通過此次全體教師大會，鼓動了老師們的干勁、激發了老師們的靈感、明確了老師們進一步的方向，面臨新學期，干勁十足，為迎接新的學期有了一個嶄新面貌。