青島黃海學院關于選配基層共青團干部的通知

各學院團總支：

為貫徹落實全面從嚴治團要求，扎實推進基層團組織規范化建設，根據《中國共產主義青年團章程》、《關于進一步加強高等學校共青團干部隊伍建設的意見》、高校共青團改革等有關要求，結合我校實際，現就選配基層共青團干部的有關要求通知如下：

一、工作目標

堅持黨的領導，堅持德才兼備、以德為先的標準，把政治過硬、作風扎實、自律嚴格、善于做青年工作的優秀教師選拔上來，扎實推進基層團組織規范化建設，優化隊伍結構，充分發揮基層團組織引領凝聚青年、組織動員青年、聯系服務青年的戰斗堡壘作用。

二、時間要求

2019年11月11日前完成

三、基層共青團干部的選拔和任免

（一）本通知中的基層共青團干部是指團委工作人員和基層團組織的書記、副書記，以及校、院學生組織和社團聯合會的專職秘書長。

（二）基層團干部應從從事學生工作的優秀輔導員中選拔，也可從曾擔任過主要學生干部的高年級本科學生中選拔。

（三）擔任基層共青團干部必須具備的條件是：

1.具有一定的馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論素養，自覺實踐“三個代表”和習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決執行黨的基本路線和各項方針、政策，政治立場堅定；

2.熱愛共青團事業，熱愛教育工作，有強烈的事業心和社會責任感，有崇高的理想與信念；

3.有勝任基層共青團工作的組織能力、文化水平和專業知識，了解高校共青團工作的基本特點和規律；

4.作風扎實，朝氣蓬勃而又腳踏實地，求真務實而又勇于創新，能干事，肯干事，講實話，辦實事，求實效，熱心為團員青年服務，為學校的建設與發展服務；

5.服從組織，甘于奉獻，公道正派，團結同志，熱情誠懇，謙虛謹慎，能自覺接受團員青年的監督。

6.具有大學本科及以上學歷；

7.擔任基層團總支書記的一般應為中共黨員，在基層黨組織中任委員，并有一年以上團的工作經歷；團支部書記應為共青團員或中共黨員；

8.身體健康；

9.年滿28周歲、未滿33周歲，已從事多年共青團工作的優秀輔導員，暫未符合團干部條件的，可作為黨的后備干部。

（四）基層共青團干部任免的程序：

1.學院團組織根據本學院共青團工作的需要，向校團委和學院黨組織提出任免干部的建議；

2.學院黨組織根據本通知，研究確定具體人選，并向校團委提出書面意見（填寫《共青團干部履歷表》）；

3.由校團委組織考察，并提交團委會討論通過后，正式發文任免；

4.校團委工作人員由校團委根據工作需要提出任免意見，并與學校黨委協商后，正式發文任免；

5.基層團干部任免情況報學校組織人事部門備案。

四、有關要求

1.團干部選拔任用過程中各學院和校團委應自覺接受學校黨委、組織人事部和群眾的監督，將之作為一項政治任務，按時按要求完成選拔任用工作。

2.各學院黨總支要加強對本級團干部的指導、管理和培養工作。

2.此項工作將與共青團工作年度考核掛鉤，并作為學院評獎評優依據之一。

聯系人：甄程

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