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          融創青島公司2021屆校園招聘
          發布時間:2021-07-02瀏覽量:3939

          融創中國企業介紹

          融創中國控股有限公司(01918.HK)是香港聯交所主板上市企業。公司成立于2003年,以“至臻?致遠”為品牌理念,致力于通過高品質的產品與服務,整合優質資源,為中國家庭提供美好生活的完整解決方案,推動中國城市的高質量發展與進步。


          融創中國以地產為核心主業,堅持“地產+”戰略,布局六大板塊:融創地產、融創服務、融創文旅、融創文化、融創會議會展、融創醫療康養,業務覆蓋地產開發、物業服務、會議會展、旅游度假、主題樂園、商業運營、酒店運營、醫療康養、IP開發運營、影視內容制作發行等多領域。


          融創地產聚焦北京、華北、上海、西南、東南、華中、華南七大區域的一線、二線與強三線城市,持續深耕,穩健經營,不斷成為行業領跑者。2020年全年實現合同銷售金額5752.6億元人民幣,位列全國房企銷售額排名TOP4。



          傳奇計劃

          傳奇計劃是融創地產營銷類職能校招生招聘與培養計劃的總稱,自2014年正式實施以來,傳奇計劃培養了大量有激情、有拼勁、具備冠軍意識的地產行業營銷精英,是融創營銷核心中堅力量或未來的操盤手。


          我們的優勢

          1. 房地產行業營銷鐵軍,與最優秀的人共同成長;

          2. 堅持高端精品,極具特色的產品力;

          3. 公司內部對營銷自上而下的重視,營銷軍校做支持;

          4. 完善的選拔、培養、發展體系;

          5. 健全的薪酬福利體系,實習即拿傭金;

          6. 廣闊的發展平臺,給新人成長的機會;

          7. 融創范兒:使命般的激情、信任并尊重每一個人、簡單直接的溝通方式、無總稱謂、試錯中成長、英雄的團隊……



          招聘崗位

          【銷售渠道職能】

          銷售渠道職能在營銷一線實戰學習中提升基本功,塑造一線精英或營銷管理人才。通過市場情況研判,管理開發意向客戶,從而推進業務成交;亦或開拓市場渠道,接觸大客戶圈層,搭建行業資源體系,有效管控、調度資源,促進公司經營發展。

          任職要求:

          1. 2021屆統招本科以上學歷。

          2. 專業不限。

          3. 熱愛房地產行業、樂于從事銷售工作,吃苦耐勞,自驅力強,具備良好的溝通交流能力、心理調節能力及抗壓能力。


          【策劃管理職能】

          策劃管理職能通過對項目價值的挖掘,制定策劃方案,撰寫宣傳文案、組織營銷活動等工作,同時參與客戶定位、監控分析等工作并提出意見及建議。

          任職要求:

          1. 2021屆統招本科以上學歷,新聞學、傳播學、廣告學、新媒體等專業優先;

          2. 熟練使用辦公軟件及相關專業軟件;

          3. 熱愛策劃工作,邏輯清晰、思維活躍,善于接受新鮮實物并有良好的溝通能力、語言表達能力和寫作能力。


          【銷售數據職能】

          銷售數據職能負責銷售數據的統計與整理分析、經營計劃的制定、項目整體認購、簽約、回款、網簽與交付等工作。

          1. 2021屆統招本科以上學歷,統計學、工商管理、市場營銷等專業優先;

          2. 熟練使用辦公軟件,精通表格處理;

          3. 對數據有敏銳度,反應迅速,擅于分析數據,細致嚴謹、良好的溝通表達能力,有責任心。


          全方位的培養和發展路徑

          我們對創想家們的培養劃分培養期、提升期、加速期、成長期四大階段,全方位跟進發展成長。在工作實踐中我們安排創想家們擔任富有挑戰性的工作,輔以多元業務分享、高管面對面以及多彩的活動;并為創想家們安排部門負責人擔任職業發展導師、業務骨干擔任一對一帶教師傅,在社會認知、職業生涯、文化融入、業務能力、日常生活等方面進行走心的輔導和幫助,360°營造文化氛圍、學習氛圍、專業氛圍、職業習慣氛圍等,支持創想家們全面快速成長。


          公司為傳奇提供專屬的培養和進階發展計劃,采用7-2-1培養方式,70%的崗位歷練、20%的導師、師傅日常輔導及10%的全方位課程學習。公司格外注重崗位能力要求與學習內容、學習方式的銜接關系,在培養中,要求從實戰中來,到實戰中去,即從招聘、培養到進一步的發展緊密結合實際的崗位要求。

          1. 雙導師制:公司為每一名傳奇精心安排一名師傅和導師,輔導其快速成長;

          2. 接力棒計劃:師兄師姐親授經驗、答疑解惑,榜樣力量,續寫傳奇;

          3. 挑戰性任務:項目調研、定位分析、電話陌拜、派單、異地或線上導客、客戶畫像、

          工程品質解讀等;

          4. 雙軌道發展:成為銷售冠軍或營銷管理者,成為營銷后浪;

          5. 成長計劃: 第一年,快速成長,滿足崗位要求;

          第二年:崗位歷練,成為營銷骨干;

          第三年,業績產出,成為營銷達人,加入SMART進階培養計劃。


          健全的薪酬福利制度

          每一位優秀員工都是企業最重要的財富。融創通過構建全面的薪酬福利體系,為員工提供具有競爭力的薪酬水平。

          薪酬制度:固定薪酬、月度獎勵、傭金收入、過程獎勵、年終獎。

          福利制度:六險一金、提供兩年住房補貼、交通補貼、綜合補貼、節日禮金、員工餐廳、豐富多彩的員工活動等。


          簡歷投遞

          投遞方式以下均可:

          ①簡歷投遞郵箱:qdzhaopin@sunac.com.cn。主題備注:【姓名+學校+2021屆傳奇簡歷】

          ②找到內推人,簡歷直接轉給融創青島公司人力HR即可。

          咨詢電話:15205428062(HR-王女士,微信同號)

          融創中國校園招聘官網:campus.sunac.com.cn

          融創中國校園招聘官微:【融創校園招聘】(ID:sunac_hr)



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