后勤14114文化理念
服務宗旨
優質、高效、便捷、規范
服務無止境 服務無感知
“四個意識”
品牌意識 質量意識
標準意識 責任意識
后勤精神
自強不息 團結奮斗
知難而上 勇往直前
后勤口號
奠基百年黃海 融聚你我激情
助推事業發展 服務師生需求
后勤四力
雷厲風行的執行力
鍥而不舍的堅持力
刻苦自勵的意志力
精益求精的執著力
辦學理念
校訓:知行合一;
知:認識、理論、道德理念;
行:行為、實踐、道德踐履;
合一:知和行互相聯系互相配合,合而為一。
釋義:明代儒學集大成者王陽明首次提出“知行合一”說:認為:“知是行的主意,行是知的工夫;知是行之始,行是知之成”。知行關系,也就是指的道德意識和道德踐履的關系。
“知行合一”作為我校校訓,旨在堅持知識和實踐并重,認識和實踐合一。堅持和發揚理論聯系實際的優良學風,立德樹人,踐行社會主義核心價值觀。
聯系到學校實際,“知行合一”是在教育中堅持知識和實踐并重,認識和實踐要合而為一。要保持和發揚理論聯系實際的優良學風,培育人追求真善美的境界和情操。
校風:惟德惟能,止于至善;
惟:維持,注重。德:道德品行;能:能力才干;
止:達到;至:最、極;善:完美的道德境界;
釋義:培養品學兼優,德才兼備的人才,精益求精達到完美境界。
學風:博學、慎思、明辨、篤行;
博學:意為在科學知識的學習上博取眾知,廣泛獵取,培養充沛而旺盛的好奇心。
慎思:意為審慎地詢問,慎重的思考。
明辨:意為明辨是非、明辨真假、去偽存真、去粗取精。
篤行:意為忠貞不渝、踏踏實實、一心一意、堅持不懈地朝著“明辨”的目標和方向努力,做到“知行合一”。
釋義:《禮記·中庸》十九章云:“博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之。”“博學慎思,名辨篤行”,源于儒家文化中的哲學思想,是人文精神和科學精神的完美統一,是知與行的統一。指多方面、廣泛地學習各種知識,并認真的向人請教,慎重的進行思考,明確的分辨是非,誠心誠意地徹底實行。
青島黃海學院十大文化理念
領導理念:艄公不努力,耽誤一船人。
教育理念:適合的教育是最好的教育。
條件理念:有條件要上,沒有條件創造條件也要上。
方法理念:只要思想不滑坡,辦法總比困難多。
態度理念:世界上怕就怕“認真”二字,黃海人就最講認真。
機遇理念:看不見機遇是庸人,抓不住機遇是蠢人,錯過了機遇是“罪人”。
崗位理念:人要適應崗位,而不是崗位適應人。
標準理念:無人替代
創新理念:日有設想,周有改進,月有改革,年有突破。
成功理念:成功前不放棄自己,成功后不放縱自己。
青島黃海學院十大師德理念
學高為師,身正為范。教師無小節,處處為楷模。
求真務實,開拓創新,埋頭苦干,力戒空談。
崇德尚學,愛崗敬業。處在什么崗位上,就在什么崗位上實現人生價值。
嚴以律己,寬以待人。常思己過,莫論人非。
以誠待人,以德服人。付出愛心就是福,消除煩惱就是慧。
與其嫉妒別人,不如用行動超越別人;與其悔恨自己,不如用行動改變自己。
心胸豁達,原諒別人就是善待自己。
挫折是強者攀登的階梯,好走的路都是下坡路。
教師最大的快樂是培養出對社會有用的人才。
難行能行,難舍能舍,難為能為,才能升華自我人格。
青島黃海學院文明修身二十條
一、太陽光大,父母恩大。君子量大,小人氣大。
二、世上有兩件事不能等:一是孝順,二是行善。
三、原諒別人就是善待自己。
四、靜坐常思己過,閑談莫論人非。
五、得理要饒人,理直要氣和。
六、做該做的事是智慧,做不該做的事是愚蠢。
七、忘功不忘過,忘怨不忘恩。
八、為自己找借口的人永遠不會進步。
九、存好心,說好話,行好事,做好人。
十、難行能行,難舍能舍,難為能為,才能升華自我的人格。
十一、以誠待人,以德服人,是最好的管理方式。
十二、生氣就是拿別人的過錯來懲罰自己。
十三、成功是優點的發揮,失敗是缺點的累積。
十四、多做多得,少做多失。
十五、能付出愛心就是福,能消除煩惱就是慧。
十六、地上種了菜,就不易長草;心中有善,就不易生惡。
十七、道德是提升自我的明燈,不該是呵責別人的鞭子。
十八、是非當教育,贊美作警惕。
十九、與人相處,應能成人之美,涵養容人之德。
二十、人生有三毒:貪、嗔、癡,以布施治貪,以慈悲治嗔,以智慧治癡。